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計量檢定所人員問題

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51#
dbhlong 發(fā)表于 2008-7-28 17:28:59 | 只看該作者

計量檢定人員問題

看了樓上各位說的計量檢定人員素質(zhì)問題,有些同感:我們這個系統(tǒng)有些單位確有個別人素質(zhì)差;對待服務(wù)部門不知天高地厚,以為自己就高人一等,動不動就兇人或愛理不理,如接待不好光想著治人。但只是個別,總的還是好的。
52#
表站 發(fā)表于 2008-7-30 08:30:35 | 只看該作者
是有這樣的,不過大多數(shù)還是不錯的
53#
 樓主| ll83 發(fā)表于 2008-7-31 13:44:55 | 只看該作者
應(yīng)該每年針對檢定人員及接待人員進行一次培訓(xùn),使他們能夠更好的為客戶服務(wù)
54#
dirk 發(fā)表于 2008-7-31 17:01:14 | 只看該作者
我們這不會啊,送檢的過來,我們又是泡茶又是讓座的。。。。
55#
young 發(fā)表于 2008-8-1 17:41:13 | 只看該作者
同意樓主的看法,但是沒有辦法啊!現(xiàn)在國家規(guī)定只有計量所可以做計量啊!
56#
catherine_xu 發(fā)表于 2008-8-2 22:26:57 | 只看該作者
現(xiàn)在有很多計量檢定部門,而且競爭很激烈。現(xiàn)在已經(jīng)越來越市場化了,如果服務(wù)態(tài)度不好可以另找別家,你不去找別家,別的都會主動找上你們的。本來計量行業(yè)也是服務(wù)型行業(yè),不過是技術(shù)服務(wù),如果你不滿意完全可以換另外一家的。你要明白,你們出錢買的就是服務(wù),如果服務(wù)不好可以不給他們做的。現(xiàn)在大部分的計量部門就是靠服務(wù)來爭取客戶的,如果沒客戶那這個計量部門也該關(guān)門了。
57#
liuhuaxing 發(fā)表于 2008-8-4 20:34:20 | 只看該作者
覆蓋面太大,個別現(xiàn)象。
58#
zhupangpang 發(fā)表于 2008-8-6 08:54:26 | 只看該作者
這只是個別人的現(xiàn)象,不要以點蓋面呀,樓主
59#
luoandzhou 發(fā)表于 2008-8-6 09:20:22 | 只看該作者
不能一棍子打死一船人。林子大了,啥鳥也有。我相信大部分態(tài)度都是比較好的了!
60#
方建國 發(fā)表于 2008-8-8 11:17:17 | 只看該作者
強檢是按照屬地管理的,要找別家,除非當(dāng)?shù)貦z不了。
不過現(xiàn)在機關(guān)效能建設(shè),技術(shù)機構(gòu)的服務(wù)態(tài)度都不錯。專指縣級,市級比省級的要好些,省級的差是可能的。因為市縣的受生存壓力。
61#
 樓主| ll83 發(fā)表于 2008-8-8 12:12:42 | 只看該作者
我們這只有市計量院是權(quán)威機構(gòu),所以有時不敢換地方,有的東西市內(nèi)只有這一家能夠檢定
62#
吉利阿友 發(fā)表于 2008-8-9 09:41:59 | 只看該作者

回復(fù) 61# ll83 的帖子

  權(quán)威機構(gòu)這樣的詞組用在計量測試所或研究院身上,大大的貶值了!!!
  現(xiàn)在的計量所,老的想做做不動,少的成天受老的指使沒時間深學(xué),壞事的是夾在老的和少的中間的這部分人中的極少數(shù):有那么一點點資歷,上也上不去,下也下不來,衣食無憂,旱澇保收,技術(shù)嘛剛過糊弄小企業(yè)計量員的水平!!!
  如果有新的第三方資質(zhì)符合且收費確比計量所便宜,企業(yè)計量人員有充分的理由對新的第三方進行選擇.不必想的太多,無非到時整改罷了!!!
63#
dbhlong 發(fā)表于 2008-8-9 16:59:44 | 只看該作者
我們這單位真和樓上專家說的一樣,一個多星期前聽說上級部門要考檢定員,領(lǐng)導(dǎo)就要我們(我這次加了一個項目)去考證,又沒有培訓(xùn);不管什么人都可去,有兩個汽車司機沒有文憑(一個前年來的,一個是去年來)沒有半點計量或機械知識。前一個報的加油機,因為他跟檢加油機的常下去;后一個光開車,下廠就在車?yán)锼X報了電話記費器、測力、硬度;他們以為考試可以抄,汾水摸魚。可一上考場,傻眼了只有咬筆桿的份!據(jù)說哪怕是讓他抄也沒法下筆。這象什么?把計量又看成什么?現(xiàn)在國有單位呀,只要體制一變或有競爭對手很難立足。
64#
 樓主| ll83 發(fā)表于 2008-8-14 12:45:28 | 只看該作者
樓上說的也旋了吧,領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為計量崗位就是花錢的崗位,現(xiàn)在檢定費每年都漲好多,不知道什么時候才是個頭啊,企業(yè)負(fù)擔(dān)太大,應(yīng)該抓抓檢定費了,有的亂收費,給不同的企業(yè)的標(biāo)價都不一樣
65#
德奧 發(fā)表于 2008-8-14 15:26:07 | 只看該作者
要知道現(xiàn)在計量所進的人,很多都不是自己想要的,但是上級文件一發(fā),不收都不行。
66#
數(shù)表 發(fā)表于 2008-8-15 14:44:19 | 只看該作者
計量所是事業(yè)編制,有好多皇親國戚的,所以有部份態(tài)度是比較差,沒辦法這是社會現(xiàn)狀,如果你是企業(yè)的話就不能跟它反面。只能忍。
67#
吉利阿友 發(fā)表于 2008-8-16 17:49:52 | 只看該作者

回復(fù) 65# 德奧 的帖子

好一個 美麗的謊言
68#
wangls 發(fā)表于 2008-8-19 12:53:51 | 只看該作者
你說的是哪個單位的呀,我們單位的計量人員就很不錯
69#
史麗麗 發(fā)表于 2008-8-19 13:14:56 | 只看該作者
我們這邊的計量所態(tài)度都還是很好的,畢竟我們是他們的客戶,可能是因為現(xiàn)在搞計量的競爭也比較大吧
70#
 樓主| ll83 發(fā)表于 2008-8-25 11:28:06 | 只看該作者
應(yīng)該把它們也改成企業(yè)性質(zhì)就不牛了
71#
dbhlong 發(fā)表于 2008-8-25 20:12:35 | 只看該作者
當(dāng)然,事業(yè)單位作計量的也有很多工作認(rèn)真、技術(shù)過硬、態(tài)度熱情的;這些人之中還有不少老同志,他(她)們在處理關(guān)系和解決問題方面深受企業(yè)的歡迎;是計量的主力軍。在此衷心希望并昌議:我們計量系統(tǒng)(特別是吃皇糧的)能夠發(fā)揚原先好的計量風(fēng)尚,除掉守舊、高人一等的陋習(xí);
72#
dbhlong 發(fā)表于 2008-8-25 20:22:54 | 只看該作者
計量部門(吃皇糧的)大部分是好的,技術(shù)、服務(wù)、態(tài)度也還可以。差的畢竟是少數(shù)。
73#
夏季冰 發(fā)表于 2008-8-26 20:07:40 | 只看該作者
沒有遇到過,應(yīng)該是咱們比他們橫呀!咱們是他們的上帝,是他們的財神。
74#
人言可畏 發(fā)表于 2008-8-28 23:51:47 | 只看該作者
我們這態(tài)度很好,被人投訴要待崗的。有一句話叫:今天不努力工作,明天努力找工作。
75#
人言可畏 發(fā)表于 2008-8-28 23:53:37 | 只看該作者
我們這要待崗的。
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