在江蘇省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局官網(wǎng)上有“江蘇省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)事業(yè)單位2012年公開(kāi)招聘工作人員公告”鏈接
http://www.jsqts.gov.cn/zjxx/GovInfoPub/Department/showinfo.aspx?InfoID=66cfbedb-6b90-45ad-84fb-6f2b950a0212&CategoryNum=001012002
我看了招好多人，有興趣的去看看，本科就有機(jī)會(huì)進(jìn)編，而且聽(tīng)說(shuō)很快就要事業(yè)單位改制了，這是改制前最后的進(jìn)編機(jī)會(huì)。
為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)全省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)事業(yè)單位人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招考江蘇省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、報(bào)考條件 1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；擁護(hù)黨的路線、方針、政策； 2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公； 3、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 4、自愿從事質(zhì)監(jiān)工作，具有為江蘇質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的奉獻(xiàn)精神； 5、年齡在18周歲以上，35周歲以下（1977年3月至1994年3月期間出生）； 6、具備擬報(bào)考職位所需的資格條件（詳見(jiàn)招聘職位表）。 7、適應(yīng)崗位要求的身體條件。 本次公開(kāi)招聘崗位，為江蘇省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)事業(yè)單位2012年度公開(kāi)招聘的部分崗位。納入編制管理的一般管理崗位和通用類的專業(yè)技術(shù)崗位，參加省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳組織的統(tǒng)一公開(kāi)招聘。
二、報(bào)名 此次公開(kāi)招聘只接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，電子郵件、信函等其他報(bào)名方式一律不予受理。 （一）報(bào)名地點(diǎn) 南京市北京西路16號(hào)蘇興大廈一樓大廳。報(bào)考各市、縣（市、區(qū)）質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局直屬事業(yè)單位的考生也可在報(bào)考單位所屬地級(jí)市報(bào)名點(diǎn)報(bào)名（各報(bào)名點(diǎn)詳細(xì)地址見(jiàn)附件），南京報(bào)名點(diǎn)承擔(dān)全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)事業(yè)單位的報(bào)名工作。 （二）報(bào)名時(shí)間 2012年3月24日至25日,3月28日（每天上午9點(diǎn)至下午4點(diǎn)）。 （三）報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查 報(bào)考人員在全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)范圍內(nèi)只能選擇一個(gè)職位報(bào)名。報(bào)名時(shí)須提供以下材料： （1）本人近期一寸免冠正面彩照2張。 （2）填寫好的《江蘇省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》（網(wǎng)上下載）。《登記表》應(yīng)預(yù)先按職位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，用人單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。 （3）身份證原件及復(fù)印件。 （4）應(yīng)屆畢業(yè)生提供省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和在校學(xué)習(xí)成績(jī)單原件及復(fù)印件。社會(huì)人員（含未就業(yè)的往屆畢業(yè)生）提供學(xué)歷證書、在校學(xué)習(xí)成績(jī)單復(fù)印件。非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式需取得畢業(yè)證書后，方可報(bào)名。 （5）報(bào)考職位所需提供的其他材料原件及復(fù)印件。 通過(guò)報(bào)名資格審查的考生選擇筆試地點(diǎn)，領(lǐng)取報(bào)名確認(rèn)單。 同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，將相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位，并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。接受報(bào)名的單位將通知被取消招聘崗位的報(bào)名人員。被取消招聘崗位的報(bào)名人員可在3月30日前改報(bào)其他符合條件的崗位。 本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。 三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法 考試方式：筆試和面試。 （一）筆試開(kāi)考比例為1:3。 （二）筆試為一份試卷，內(nèi)容涉及常識(shí)（涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、人文、科技等）、言語(yǔ)理解與表達(dá)、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、判斷推理等。不指定復(fù)習(xí)大綱教材，不指定任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 （三）筆試地點(diǎn)：筆試分別在南京、徐州、無(wú)錫和蘇州四地設(shè)置考點(diǎn)，考生在報(bào)名時(shí)就近選擇考點(diǎn)。 （四）筆試時(shí)間：2012年4月8日上午。考生應(yīng)于4月6日上午9點(diǎn)至下午4點(diǎn)憑報(bào)名確認(rèn)單到筆試所在地質(zhì)監(jiān)局指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。憑準(zhǔn)考證熟悉考場(chǎng)，并按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。 （五）筆試成績(jī)達(dá)到卷面總分成績(jī)60%為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3比例范圍內(nèi)，從高分到低分確定參加面試人選。面試人員的名單、筆試成績(jī)及排名在江蘇質(zhì)監(jiān)信息網(wǎng)（www.jsqts.gov.cn）上公布。 報(bào)考職位學(xué)歷要求是博士研究生的免予筆試，直接參加報(bào)考職位的面試，并以面試成績(jī)作為最后總成績(jī)。博士研究生報(bào)考學(xué)歷要求是碩士研究生及以下學(xué)歷的職位，必須參加筆試，總成績(jī)計(jì)算方法與碩士研究生及以下報(bào)考人員總成績(jī)計(jì)算方法相同。 筆試成績(jī)將在江蘇質(zhì)監(jiān)信息網(wǎng)（www.jsqts.gov.cn）上進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。 （六）面試按照各事業(yè)單位自行制定的面試辦法執(zhí)行。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)通知考生。 筆試成績(jī)按50%、面試成績(jī)按50%計(jì)入最后總成績(jī)，均采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。 四、聘用 面試結(jié)束后，根據(jù)最后總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。面試沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)的崗位，體檢人選的面試成績(jī)須達(dá)到面試總分的60%。 對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考核。根據(jù)體檢和考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、江蘇質(zhì)監(jiān)信息網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校和畢業(yè)專業(yè)、現(xiàn)工作單位、擬聘崗位、筆試和面試等考試成績(jī)與排名，以及在招聘公告中對(duì)該崗位提出的其他條件。 對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。若考生畢業(yè)時(shí)不能取得職位所需有關(guān)證書，用人單位可取消其聘用資格。 聘用人員實(shí)行試用期制度。大中專應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為1年，在職本科生試用期為6個(gè)月，碩士研究生以上學(xué)歷(含應(yīng)屆和在職人員)試用期為3個(gè)月。試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消其聘用資格，中止聘用關(guān)系，個(gè)人自主擇業(yè)。 所有招考工作（自報(bào)名截止之日起至確定最后聘用人選并公示）在60個(gè)工作日內(nèi)完成。 五、招聘政策咨詢 江蘇省質(zhì)監(jiān)局人事教育處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。 招聘政策咨詢電話：025-85012029 聯(lián)系人：許曉斌 六、招聘工作監(jiān)督 江蘇省紀(jì)委、監(jiān)察廳派駐省質(zhì)監(jiān)局紀(jì)檢組、監(jiān)察室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。 招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：025-85012035 聯(lián)系人：馮陽(yáng)華 七、招聘工作舉報(bào) 江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。 舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn 舉報(bào)電話、傳真：025-83314795。 | 
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