觀摩江蘇檢驗檢疫局崗位技能競賽活動紀實

8名檢驗檢疫人員穿上隔離服，戴好口罩、手套，在一系列的一級防護后準備投入一場“大考”。他們剛剛接到通知，一架來自坦桑尼亞的入境飛機上，發(fā)現(xiàn)了一例發(fā)熱“患者”，需要對其做進一步排查和處置。

    在醫(yī)學排查室，檢驗檢疫人員分成4組，先為“患者”戴上口罩，然后復測體溫。結果顯示，“患者”體溫高達39.5℃。緊接著，檢驗檢疫人員對“患者”展開流行病學調(diào)查，了解其旅行史、發(fā)病情況、接觸史，并進行快速檢測，在顯微鏡下查找瘧原蟲。“可能是感染了瘧疾！”經(jīng)過一系列排查，檢驗檢疫人員初步作出了如是判定。疫情就是命令。在第一時間，檢驗檢疫人員迅速向上級報告疫情，并填寫“口岸傳染病可疑病例轉診單”，通知當?shù)匦l(wèi)生部門將患者移送至指定醫(yī)院。

    7月10日上午，在國家質(zhì)檢總局的組織下，來自總局人事司、衛(wèi)生司、動植司和全國34個直屬檢驗檢疫局的80余位代表在南京共同見證了這一幕。作為江蘇檢驗檢疫局崗位技能競賽活動的內(nèi)容之一，在這場輸入性傳染病應急處置競賽中，檢驗檢疫人員的快速反應、準確操作贏得了前來觀摩代表們的陣陣贊嘆。

    兩天中，飼料檢驗檢疫監(jiān)管崗位技能競賽、勞動工資崗位技能競賽、機電產(chǎn)品檢驗崗位技能競賽……在一場又一場江蘇局為檢驗檢疫人員交流學習、提高技能搭建的競賽平臺上，參賽選手個個英姿颯爽，揮灑自如，盡顯風采，觀摩代表人人興致勃勃，用心感受，留下了深刻的印象。

    事業(yè)發(fā)展 人才為本

    7月10日，江蘇泰州佩蒂寵物食品有限公司成了一個特殊的“競技場”。

    下午2時30分，在江蘇局進出境飼料檢驗檢疫崗位技能競賽特邀裁判———國家質(zhì)檢總局4名飼料專家組成員的監(jiān)督下，剛剛結束了理論知識競賽的35名“選手”，在競賽現(xiàn)場泰州佩蒂寵物食品有限公司開始進行下一輪的抽簽排號，準備在文件和現(xiàn)場評審、現(xiàn)場檢驗檢疫監(jiān)管等方面再次一較高下。

    據(jù)了解，此次競賽涉及的飼料品種包括寵物食品和咬膠、飼料添加劑、配合飼料、預混料、加工動物蛋白及油脂、鮮活餌料等。主要考核“選手”對進出境飼料檢驗檢疫相關法律、工作程序、國內(nèi)外檢驗檢疫要求等基本知識的掌握情況，對新申請注冊飼料企業(yè)的申報材料和現(xiàn)場的評審能力，對進出境飼料的原料庫、加工車間及成品庫等現(xiàn)場檢驗檢疫監(jiān)管的準確性、規(guī)范性和有效性。

    為了探個究竟，觀摩代表穿上隔離服、戴上隔離帽，經(jīng)過洗手、消毒等程序后，進入了生產(chǎn)車間。繁忙的流水生產(chǎn)線上，工人們正在認真作業(yè)，“骨頭捧”、“棒棒糖”等寵物美食在他們手中變戲法般生產(chǎn)出來。比賽“選手”們用他們長期以來練就的“火眼金睛”，去捕捉每一個“疑點”。

    “我們設置了許多不符合項，比如有工人手上戴了戒指，這是被禁止的，就看大家能不能發(fā)現(xiàn)了。”監(jiān)考官向觀摩代表介紹說。

    正如擔任崗位技能競賽“總指揮”的江蘇局負責人所言：“我們就是要通過競賽，達到促進一線檢驗檢疫人員重視技術、學習技術、提高技術的目的，全面提高人員崗位技能和綜合素質(zhì)，鼓勵崗位成才。”每兩年舉行一次的江蘇局崗位技能競賽，正是貫徹國家質(zhì)檢總局的要求，以科學發(fā)展觀為指導，結合業(yè)務改革，按照強化素質(zhì)、提升技能、全員參與的思路而開展的。

    早在2005年，江蘇檢驗檢疫局舉辦了第一次崗位技能競賽活動。主要側重于檢務、木質(zhì)包裝檢疫、食品檢驗檢疫、X光片診斷等12個專業(yè)的競賽，江蘇檢驗檢疫系統(tǒng)共選派443名選手參賽。2007年，該局再次擴大技能競賽范圍，從業(yè)務部門擴展到一般行政管理部門，從注重檢驗檢疫對外執(zhí)法向對外執(zhí)法和內(nèi)部綜合管理并重轉變，舉辦了法制、原產(chǎn)地、法定重量鑒定、危險品包裝檢驗鑒定等14個專業(yè)的競賽。

    當前，全國上下正認真學習實踐科學發(fā)展觀，在國家質(zhì)檢總局的號召下，2009年江蘇局檢驗檢疫系統(tǒng)崗位技能競賽活動主要選取了信息宣傳、統(tǒng)計、質(zhì)量管理、機電產(chǎn)品檢驗、出口商品登記注冊、實驗室管理、信息化、勞動工資、紀檢監(jiān)察綜合等15個專業(yè)參加競賽。全省系統(tǒng)735人報名參加，最后選定462名選手參賽。

    以考促學 學用結合

    7月11日8時40分，來自江蘇檢驗檢疫系統(tǒng)從事勞動工資工作的19位“選手”，走進設在無錫檢驗檢疫局的考場內(nèi)。

    “在這場競賽中，我們側重考核參賽者對勞動工資工作、勞動關系的處理、假期管理等相關業(yè)務知識、政策、法規(guī)的理解和運用，以及日常工作中解決人員工資變動、調(diào)整、處理疑難問題等的能力水平。”江蘇檢驗檢疫局副局長李旭輝指著視頻屏幕上的“選手”向觀摩代表如是介紹。屏幕上，“選手”們或埋頭奮筆疾書，或蹙眉凝神思索，與考場安靜肅穆的氛圍相得益彰。

    下午14時30分，考場從會議室搬到了檢驗檢疫工作現(xiàn)場。45名參加完機電檢驗檢疫崗位技能競賽書面考試的“選手”，深入無錫東元電機有限公司生產(chǎn)車間，在電機產(chǎn)品的盲樣檢測、過程監(jiān)管中一展風采。

    以國家質(zhì)檢總局相關領導為“領隊”的第一觀摩小組，率先進入了生產(chǎn)車間。在盲樣檢測中，江蘇檢驗檢疫局設置了8個考點，主要考核“選手”對常見檢驗器具的使用方法的掌握以及正確處理檢測（驗）數(shù)據(jù)的能力等。

    在小機電車間的組裝區(qū)，機器轟鳴，作業(yè)繁忙……

    “賽出了水平，賽出了風格。”一路看下來，這句話成了觀摩代表們最深切的感受。“此次競賽作為對干部職工政治水平、業(yè)務素質(zhì)和日常學習效果的一次檢驗，鍛煉了隊伍，提高了素質(zhì)，實現(xiàn)了以考促學，學用結合。”許多代表如是評價。

    人們贊揚的背后，體現(xiàn)著國家質(zhì)檢總局對人才保障工作的高度重視，凝聚著江蘇局實施崗位技能培訓與競賽的心血和汗水。

    為確保崗位技能競賽活動取得實實在在的成效，江蘇局認真籌備、深入動員，精心策劃、周密組織。成立了以黨組成員為組長、副組長、所有處室主要負責人為成員的全省系統(tǒng)檢驗檢疫崗位技能競賽活動領導小組。

    上級領導的雷厲風行，帶動了下級部門迅速“動起來”。江蘇局召開崗位技能競賽動員會議并下發(fā)競賽活動方案后，各分支局積極組織本局業(yè)務人員開展賽前準備工作。賽前準備既可以集中在本次崗位技能競賽項目上，也可以根據(jù)本局實際開展其他崗位的培訓和練兵，或者組織預賽選拔本局推薦參加江蘇局技能競賽人員。并與兄弟局之間開展對口交流，相互學習，取長補短，共同提高。通過集中兩個月的全員練兵，使全體業(yè)務人員的理論知識和操作技能得到普遍提升。

    在崗位技能的“競賽場”上，江蘇局干部職工的高昂熱情，讓人感動在心。6、7月正值盛夏，很多競賽的環(huán)境熱浪襲人，檢驗檢疫人員在完成日常工作的同時，堅持在一線進行技術演練。有的同志在身體不適的情況下，帶病堅持參加比賽；有的同志在照顧患病妻兒的同時，依然抽出時間積極參賽；還有的同志肩負著科室管理工作，在忙碌的業(yè)務和管理工作之余，放棄節(jié)假日和休息日，親力親為，到單位帶領其他同志一起復習備戰(zhàn)，加班加點籌備競賽……

    現(xiàn)在，江蘇局崗位技能競賽活動仍在進行中。考場上的競賽只是幾小時、幾天、幾個月，它所帶來的“學”、“練”、“用”，卻是創(chuàng)新干部培訓模式、深化干部教育培訓內(nèi)容、提高質(zhì)檢工作有效性的重要途徑，對提升質(zhì)檢部門依法行政能力，提高行政執(zhí)法水平，增強服務意識，樹立行業(yè)形象，意義重大。