久久伊人一区二区_在线日韩av_欧美男男video_国产精品性做久久久久久

計量論壇

標題: 高薪聘請---計量工程師 [打印本頁]

作者: HRD    時間: 2013-3-30 08:17
標題: 高薪聘請---計量工程師
公司名稱: 山東常林機械集團股份有限公司---山東中川液壓有限公司
公司性質: 民營
公司規模: 1000-9999人
公司行業: 儀器儀表及工業自動化 大型設備/機電設備/重工業 加工制造(原料加工/模具) 跨領域經營
工作經驗: 3-5年
最低學歷: 大專
工作性質: 全職
招聘人數: 2人
職位類別: 質量管理/安全防護 生產/加工/制造
工作地點: 山東臨沂
職位描述任職資格:
1 大專及以上學歷,計量測試技術、機械或相關專業;
2 三年以上計量鑒定相關工作經驗;擅長長度、熱工、力學者優先
3 有相應計量人員職業資格優先錄用。
福利待遇:
1、公司為員工提供雙人間宿舍,配備席夢思床、壁櫥、電視、空調、免費無線網絡、
熱水器、浴霸、寫字臺、洗手間、陽臺等生活設施。(主要是本科及以上人員或
在相關專業非常有經驗的人員)
2、公司為合同工繳納五險一金。
4、公司員工除享有法律規定的公休假日及婚假、產假等法定休假以外,還享有法定的
帶薪年假(20天)。
4、員工入職后,其個人的人事檔案可以轉入公司所委托的相關機構辦理存檔手續,
符合條件者將為其辦理職稱評定工作。
5、公司實行各項補貼政策,如:在崗工齡補貼、車房補貼、醫藥費補貼、獨生子女補貼、
物業補貼、特殊崗位補貼等。
6、公司為員工做職業生涯規劃,采取以師帶徒的形式,進行教練式培養,后期將持續組織
多形式培訓,可參與公費外出培訓。
7、公司在過年過節發放福利。
8、公司組織各項活動豐富業余生活,如:籃球比賽、拔河比賽、登山比賽等。
E-mail:zhang.guangyan@changlingroup.com
聯系人:張女士  13407697061  0539--7193959

20130329.pdf

72.12 KB, 下載次數: 343, 下載積分: 金幣 -1


作者: 小曾    時間: 2013-3-30 09:45
聽著挺好,具體沒說到吧
作者: stone2426    時間: 2013-3-30 16:17
已上傳至郵箱,看看適合嗎?謝謝
作者: taiguangrong    時間: 2013-3-30 22:55
聽起來不錯,不知道到時怎么樣
作者: HRD    時間: 2013-4-3 09:21
回復 2# 小曾


    打電話咨詢吧。我回答。或者加球球。
作者: HRD    時間: 2013-4-3 09:22
回復 3# stone2426


    建立打不開 病毒啊 殺殺毒吧
作者: HRD    時間: 2013-4-3 09:27
回復 6# HRD


    不好意思  我回復錯了
作者: jktesla    時間: 2013-4-3 10:35
都沒說去了干什么啊
作者: 藍天在線    時間: 2013-4-3 11:10
臨沂那,工資不會高吧?
作者: yisongbai    時間: 2013-4-3 18:49
回復 9# 藍天在線


    應該以當地消費水平和工資平均評價的,5000在那邊就應該非常誘惑了~~在北京上海沒人過問~~
作者: 陳信    時間: 2013-4-6 07:19
不錯不錯,年齡有沒有限制啊?
作者: ljwb    時間: 2013-4-6 21:17
看似蠻不錯的
作者: tabty    時間: 2013-4-6 21:47
的確不錯,有沒有年齡限制啊?
作者: yzjl3420646    時間: 2013-4-6 21:52
很誘惑啊~可惜不在我們市,要是去遠的希望能有個海邊~
作者: HRD    時間: 2013-4-7 13:29
回復 14# yzjl3420646


    距離日照很近啊 呵呵
作者: HRD    時間: 2013-4-7 13:29
回復 13# tabty


    沒有年齡限制 有經驗限制啊
作者: HRD    時間: 2013-4-7 13:31
回復 9# 藍天在線


    高不高 看水平  這個不好說 如果薪資不高 我們也不會找外部的  我們直接在臨沂本地找個就好了 這樣的穩定性還好啊
作者: HRD    時間: 2013-4-7 13:40
回復 10# yisongbai


   怎么說呢  技術崗的薪資沒有低于限制 這個你放心
作者: yzjl3420646    時間: 2013-4-7 18:01
回復 15# HRD


    還沒找到吶?咱們論壇算是注冊計量師最密集的地方了吧....    今年我已經轉型質量了,找了個小企業折騰兩年,就去青島什么的找個大公司搞個長期。
作者: HRD    時間: 2013-4-8 08:56
回復 19# yzjl3420646


    為什么要轉質量啊???干計量不好嗎?
作者: yzjl3420646    時間: 2013-4-8 20:03
回復 20# HRD


   已經拿一級證了,感覺沒動力了,據說干質量能1.1k 就轉了
作者: HRD    時間: 2013-4-9 10:41
回復 21# yzjl3420646


    要不你把簡歷給我 我看看合適我們嗎?嘿嘿
作者: yzjl3420646    時間: 2013-4-9 21:08
本帖最后由 yzjl3420646 于 2013-4-9 21:17 編輯

回復 22# HRD


     臨沂常林是造農機的啊~我現在在的企業或許你們有過接觸:兗州市豐業機械有限公司。
   你們準備自己搞檢定么?取得授權可不是那么容易的事啊,而且投入產出比也遠沒你們想象的好。
   比如這家讓我給他們搞金相和元素分析。結果上手一看,金相就一個顯微鏡還物鏡不齊;元素碳硫亂跳就不說了,買了個似是而非的可見光分光光度計叫多元素分析儀;其他附屬設施各種不齊,算算按國標弄起怎么也得5萬左右。
作者: HRD    時間: 2013-4-11 08:34
回復 23# yzjl3420646


    你好呀 我們是常林集團下屬子公司  中川液壓招聘 不是農業裝備公司  我們這邊的儀器都很先進 不會發生你說的那種情況 然后呢 我們這邊理化室和計量室是分開的。
作者: yzjl3420646    時間: 2013-4-11 19:55
回復 24# HRD


   我先在這禍害兩年吧...昨天本來打算辭職了,結果總經理下班前來我實驗室轉了一圈,有點小感動......
作者: tubalu    時間: 2013-4-14 11:46
計量錢途確實不怎么樣啊!除非做專業計量服務的估計好些,做企業計量的一般都從屬于質量管,不過有計量基礎轉質量很輕松,本人也轉質量一年半了,感覺比做計量壓力大些但肯定待遇要好些
作者: HRD    時間: 2013-4-23 16:34
回復 25# yzjl3420646


    這幾天一直沒上 今天才看見你的信息 你經理去轉一趟 你就感動呀 呵呵
恩 以后有機會再合作 你可以把球球號給我不 我把你作為儲備 我的球球是:1978115838
作者: HRD    時間: 2013-4-23 16:37
回復 25# yzjl3420646


    這幾天忙  沒上論壇  一直沒給你回復 你是山東人吧 你覺得我們公司怎么樣 如果感覺合適的話 請聯系我:13407697061     QQ:1978115838
作者: yzjl3420646    時間: 2013-4-24 21:54
回復 28# HRD


   嗯~昨天跟你發了個短信 里面有我電話  我QQ半年上不了一次 而且中午在班上沒法上網
作者: shilele    時間: 2013-4-25 21:57
兩年前就知道有這么一個廠招計量人員,當時廠好像還沒建好呢,大環境看似不錯,前些天差點就請假去看看了,因為我熱愛我的計量工作,我在企業干了將近7年的計量工作,當時在計量所只是學了長度三項的檢定,真正工作起來太難了,從檢定到維修,到精密儀器的使用到材料的化學分析,工作中付出了太多,從兩眼烏黑到得心應手,付出的只有自己知道,我愛我的計量工作雖然工資不高,但我一直沒有放棄,2011年由于家庭的原因不得不放棄了我心愛的工作,來到陌生的城市,干著生疏的工作,一切從頭開始,11年考過了二級注冊計量師,13年不甘心的我又報考了一級注冊計量師,只是想多學習一些計量方面的知識,如果我現在沒有工作,我一定去臨沂
作者: HRD    時間: 2013-4-26 11:03
回復 30# shilele


  為什么現在不能來呀?呵呵 如果你有意向可以給我投簡歷  我們電話聯系。
簡歷投遞郵箱:zhang.guangyan@changlingroup.com
聯系電話:0539--7193959
作者: stone2426    時間: 2013-4-27 14:29
回復 31# HRD


    貴公司 要求很高的好像?
作者: jiangys    時間: 2013-6-13 11:06
回復 10# yisongbai


    還在招人嗎???




歡迎光臨 計量論壇 (http://www.dy313.com/) Powered by Discuz! X3.4
久久伊人一区二区_在线日韩av_欧美男男video_国产精品性做久久久久久
在线一区二区视频| 亚洲黄色av一区| 中文字幕日韩一区| 韩国成人福利片在线播放| 国内一区二区视频| 91首页免费视频| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频 | 99精品欧美一区| 精品国产乱码久久久久久久| 亚洲一卡二卡三卡四卡 | 中文字幕乱码亚洲精品一区| 日本中文字幕一区二区视频 | 懂色av一区二区三区免费看| 欧美一级片在线看| 午夜精品福利一区二区三区av| 成人高清视频在线| 国产日韩欧美高清在线| 国产一区二区三区| 日韩欧美专区在线| 麻豆一区二区三| 在线成人免费视频| 亚洲成a人片综合在线| 在线看日本不卡| 一区二区激情视频| 欧美手机在线视频| 亚洲一级片在线观看| 91福利视频久久久久| 亚洲精品自拍动漫在线| 91美女福利视频| 最新热久久免费视频| 9人人澡人人爽人人精品| 国产精品色噜噜| 成人黄色综合网站| 国产精品免费av| 99九九99九九九视频精品| 亚洲欧洲日产国产综合网| 91啪在线观看| 亚洲一区在线视频| 在线视频一区二区免费| 亚洲电影激情视频网站| 日韩一区二区电影在线| 激情久久久久久久久久久久久久久久| 日韩欧美一级特黄在线播放| 久久69国产一区二区蜜臀| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 国产成都精品91一区二区三| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 色综合久久久久久久久久久| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区| 欧美高清视频一二三区 | 亚洲国产精品黑人久久久| 国产suv精品一区二区883| 亚洲欧美电影院| 91精品国产欧美一区二区| 国产一区二区三区免费| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟| 99精品偷自拍| 免费看黄色91| 亚洲三级免费观看| 69久久99精品久久久久婷婷| 国产酒店精品激情| 亚洲精品欧美在线| 精品国内二区三区| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 五月婷婷综合网| 国产精品污网站| 欧美日免费三级在线| 国产最新精品精品你懂的| 亚洲乱码国产乱码精品精的特点| 欧美日韩mp4| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 亚洲一区二区偷拍精品| 久久久精品人体av艺术| 欧美视频在线一区| 成人在线一区二区三区| 午夜欧美一区二区三区在线播放| 久久久久久久久久久久久女国产乱 | 粉嫩高潮美女一区二区三区| 亚洲黄色小说网站| 精品捆绑美女sm三区| 色综合网色综合| 免费视频一区二区| 亚洲自拍偷拍综合| 国产性色一区二区| 日韩女同互慰一区二区| 欧美三级一区二区| 成人免费看片app下载| 日韩电影免费在线观看网站| 日韩美女精品在线| 国产亚洲欧美日韩日本| 日韩欧美的一区| 欧美视频你懂的| 91免费小视频| av电影天堂一区二区在线| 精品在线播放免费| 天天综合色天天| 夜夜精品视频一区二区| 最新国产の精品合集bt伙计| 久久精品一区二区三区四区| 欧美一区二区三区的| 91久久精品一区二区三| 99综合电影在线视频| 国产美女精品在线| 精品综合免费视频观看| 日韩激情一区二区| 日韩国产高清影视| 日本少妇一区二区| 秋霞电影一区二区| 男女视频一区二区| 久久国产乱子精品免费女| 免费看精品久久片| 精品一区二区三区香蕉蜜桃| 蜜桃一区二区三区在线观看| 亚洲一区影音先锋| 一区二区三区在线免费观看| 亚洲自拍偷拍av| 亚洲欧美一区二区三区极速播放 | 在线综合视频播放| 6080日韩午夜伦伦午夜伦| 9191成人精品久久| 日韩欧美国产午夜精品| 精品电影一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区三区在线观看| 久久久久久久久久久99999| 国产午夜亚洲精品理论片色戒 | 欧美电视剧免费全集观看| 日韩精品一区二| 国产免费成人在线视频| 亚洲精品中文字幕在线观看| 亚洲国产毛片aaaaa无费看| 三级影片在线观看欧美日韩一区二区| 亚洲成人综合网站| 免费观看成人鲁鲁鲁鲁鲁视频| 亚洲一区二区美女| 麻豆精品视频在线| 成人一区二区三区中文字幕| 成人18视频日本| 欧美视频在线一区二区三区| 欧美精品一二三| 欧美成人一区二区三区在线观看| 国产亚洲欧美日韩日本| 亚洲在线中文字幕| 三级欧美在线一区| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 国产网站一区二区| 亚洲欧美另类在线| 久久99精品久久只有精品| 99riav一区二区三区| 欧美日韩高清一区二区三区| 91麻豆精品国产91久久久资源速度| 在线播放亚洲一区| 欧美国产综合一区二区| 亚洲午夜久久久久久久久电影院| 日本网站在线观看一区二区三区| 国产一区二区三区视频在线播放| 在线一区二区三区四区| 欧美二区乱c少妇| 中文字幕一区免费在线观看| 丝袜国产日韩另类美女| 99久久综合色| 久久综合九色综合97婷婷| 一区二区成人在线| 高清视频一区二区| 日韩一卡二卡三卡四卡| 一区二区三区成人| 国产又粗又猛又爽又黄91精品| 日本韩国视频一区二区| 2020国产精品久久精品美国| 婷婷激情综合网| 91日韩精品一区| 国产视频一区在线播放| 日精品一区二区| 在线观看亚洲精品视频| 国产精品久久久久久久浪潮网站| 欧美aaa在线| 欧美精品日日鲁夜夜添| 亚洲人被黑人高潮完整版| 国产一区二区成人久久免费影院| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 国产精品久久久久一区二区三区| 久久国内精品视频| 欧美日韩精品久久久| 国产精品成人网| 成人免费视频视频| 久久久久久久综合| 国内外精品视频| 精品国产91久久久久久久妲己| 午夜精品久久久久久久99樱桃| 色欧美片视频在线观看| 亚洲欧美视频在线观看视频| 成人激情校园春色| 国产精品久久久久久久久动漫 | 欧美成人综合网站| 美女脱光内衣内裤视频久久网站| 欧美日韩午夜在线| 亚洲黄色性网站| 欧美特级限制片免费在线观看| 亚洲小说欧美激情另类| 欧美在线|欧美| 视频一区视频二区中文|